WerkinMaashorst.nl is met een doel voor ogen opgezet: werkzoekenden en werkgevers uit de regio %%werkgeluk_gemeente%% op een eenvoudige en efficiënte wijze met elkaar in contact brengen. Maar wat zijn de voordelen van regionaal werven? We hebben ze voor je op een rijtje gezet.
De werknemers werken dan niet alleen in de regio, maar wonen vaak ook in de regio. Ze kennen de omgeving van Maashorst, wat alleen al handig is, maar ook de mensen. Hoe fijn is het dat de werknemer de doelgroep goed kent en wellicht al goede connecties heeft?
De naamsbekendheid wordt vergroot. Bezoekers zien niet alleen jouw bedrijf op de website voorbij komen, maar er wordt ook over gesproken. Wanneer werknemers uit de omgeving bij het bedrijf komen werken, praten zij er met hun vrienden, familie en naasten (die waarschijnlijk ook uit de regio komen) over. Er wordt over het bedrijf, producten en diensten gesproken. Een betere mond-tot-mondreclame kan je niet hebben!
Je kunt nieuwe collega’s aannemen via eigen medewerkers, leveranciers en andere bekenden. Bij via-via werving kan elke werknemer een recruiter zijn en de perfecte kandidaat ‘binnenhalen’. De werknemer is trots op zijn werk, vertelt hierover en maakt misschien een ander enthousiast om bij hetzelfde bedrijf te komen werken. Wie denkt er niet na over een andere baan als een vriend of kennis hem op een vacature wijst? Door regionaal te werven komt dit proces goed op gang.
De werknemers komen uit de buurt, waarmee de reis naar het bedrijf kort is. De drempel om naar kantoor te komen, in plaats van thuis te werken, is hierdoor lager. Daarnaast kunnen ze de auto op de inrit laten staan en met de fiets naar het werk. Hiermee is de reiskostenvergoeding lager en maak je jouw organisatie in een klap een stuk duurzamer! Daarnaast staan de werknemers niet in de file. Ze komen door deze reden niet te laat én ook nog eens een stuk vrolijker binnen. Want eerlijk is eerlijk, wie wordt er nou wel blij van in de file staan?
Wil jij starten met regionaal werven in Meierijstad & omgeving? Schrijf een wervende vacaturetekst, plaats de vacature op ons platform en kom in contact met kandidaten uit de regio!
Wat zijn de voordelen van regionaal personeel werven in Maashorst? Je bent op zoek naar personeel, maar hoe kom je in contact met werkzoekenden uit de omgeving %%werkgeluk_gemeente%%? Waarom zou je regionaal werven? Hieronder lees je de voordelen van regionaal werven en tips hoe je regionaal kan werven.
Je bent op zoek naar personeel in gemeente Maashorst, maar hoe krijg je nou de perfecte kandidaat gevonden? Hoe val je op tussen alle vacatures? Een vacaturetekst is ontzettend belangrijk. Het is het eerste waarmee een potentiële kandidaat met jouw bedrijf in aanraking komt. Maar hoe schrijf je een wervende vacaturetekst? Hieronder lees je de voorbereiding voordat je een vacaturetekst gaat schrijven, welke onderdelen er in de tekst terug moeten komen en krijg je nog een aantal tips.
Uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek? Tijd voor een goede, échte eerste indruk. En deze is ontzettend belangrijk. Hieronder lees je hoe je een sollicitatiegesprek voor kan bereiden en wat je juist wel of niet moet doen. Genoeg tips om jouw sollicitatiegesprek zelfverzekerd in te gaan!